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Cuiabá prepara concurso público para contratar 300 servidores

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Município ainda irá realizar PCCS dos servidores da Empresa de Limpeza Urbana

Criada para substituir a antiga Secretaria de Serviços Urbanos, por meio da reforma administrativa promovida pelo prefeito Emanuel Pinheiro, a Empresa Cuiabana de Zeladoria e Serviços Urbanos (Limpurb) tem em seu planejamento para 2021 duas importantes ações de valorização ao servidor municipal. A primeira é a realização de um concurso público para composição do quadro de trabalhadores.

De acordo com o plano, a expectativa é de que o concurso ofereça mais de 300 vagas para diversas funções. Neste momento, a Limpurb trabalha para colocar em prática o processo licitatório, visando à contratação de uma empresa especializada na realização de concursos públicos. A previsão é de que, a partir do lançamento do certame, todo o procedimento dure aproximadamente 90 dias.

Além disso, com a efetivação do concurso público, a Empresa Cuiabana de Zeladoria e Serviços Urbanos também já tem preparado a aplicação de um Plano de Carreira, Cargos e Salários (PCCS). O PCCS é responsável por instituir uma política de remuneração mais justa, além de promover a ascensão profissional dos servidores respeitando suas aptidões e desempenho apresentado no desenvolvimento de suas atividades.

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Todo esse planejamento foi montado sob a liderança do diretor-presidente da Limpurb, Anderson Matos, que agora repassará as ações para que o novo comandante, Vanderlúcio Rodrigues, as execute. Segundo Matos, a implantação do PCCS não irá onerar a folha de pagamento, já que os servidores sairão do modelo em vigor de contratação por processo seletivo para um quadro próprio, por meio do concurso público.

“Entender a importância e reconhecer o trabalho dos servidores públicos é uma bandeira que o prefeito Emanuel Pinheiro carrega. Falando em especial dos funcionários da Limpurb, essa é uma categoria que presta um serviço essencial para a cidade. Diariamente, eles se dedicam em diversas atividades de zeladoria, que mantêm a cidade limpa e colaboram para o meio ambiente e a saúde pública”, explica Matos.

Já para Vanderlúcio Rodrigues, que deve assumir oficialmente a nova função ao longo desta semana, a realização do concurso público representa mais um ato histórico na gestão do prefeito Emanuel Pinheiro. “É uma iniciativa que beneficia tanto o servidor quanto o Município. Por meio dela, vamos conseguir contratar um número de pessoas que entendemos ser necessário para atender as demandas da cidade”, comenta Rodrigues.

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Processo Seletivo Prefeitura de Arenápolis – MT: edital e inscrições

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Processo Seletivo Prefeitura de Arenápolis, em Mato Grosso, abre 60 vagas imediatas. Salários ofertados chegam a R$ 3.011,15.

 

A Prefeitura de Arenápolis, localizada no estado de Mato Grosso, lançou o edital nº 001/2021, destinado a contratação temporária de profissionais. O processo seletivo Prefeitura de Arenápolis abre 60 vagas imediatas.

As oportunidades são de níveis fundamental, médio, técnico e superior. Leia atentamente a matéria a seguir e veja as vagas disponíveis.

Processo Seletivo Prefeitura de Arenápolis: VAGAS

Cargos Quantidade de vagas Salários
Operador de Máquinas 01 R$ 1.498,61
Gari 08 R$ 1.100,00
Braçal 12 R$ 1.100,00
Recepcionista 04 R$ 1.100,00
Auxiliar de Consultório Dental 03 R$ 1.100,00
Monitor 20 R$ 1.100,00
Técnico em Enfermagem 03 R$ 1.498,62
Professor Educação Básica 09 R$ 3.011,15

Inscrições no processo seletivo Prefeitura de Arenápolis

Os interessados deverão realizar suas inscrições, exclusivamente via internet, até a data prevista de 16 de março de 2021.

Para isso será necessário acessar o site da Prefeitura de Arenápolis, no link exclusivo do seletivo, para preenchimento do formulário de inscrição do cargo que deseja concorrer.

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Será cobrada uma taxa para participar do seletivo, confira:

  • Cargos de nível superior:R$ 120,00;
  • Cargos de níveis médio e técnico:R$ 80,00;
  • Cargos de nível fundamental:R$ 60,00.

Saiba mais sobre o processo seletivo Prefeitura de Arenápolis

Os candidatos inscritos serão avaliados por meio de até três etapas: provas objetivas, questão dissertativa e provas práticas.

As provas objetivas serão compostas por 20 questões para todos os candidatos inscritos. Elas deverão ser aplicadas provavelmente no dia 04 de abril de 2021. A questão dissertativa será aplicada na mesma data, exclusivamente ao cargo de nível superior.

A etapa de prova prática será realizada pelos candidatos ao cargo de Operador de Máquina.

Ficou interessado e quer saber mais? Então antes de se inscrever, acesse o edital completo no site da Prefeitura de Arenápolis.

Validade

processo seletivo Prefeitura de Arenápolis terá validade por 12 meses, contados a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por mais 12 meses.

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Sobre o município

Arenápolis fica na região centro-sul do estado de Mato Grosso e pertence à microrregião do Alto Paraguai, estando a cerca de 230 km da capital Cuiabá. A cidade faz divisa com os municípios de Denise, Nortelândia, Nova Marilândia e Santo Afonso.

A população estimada de Arenápolis é de 9.607 habitantes, conforme dados do IBGE.

A emancipação do município ocorreu em 1953, quando Arenápolis deixa de fazer parte do território de Barra dos Bugres.

Fonte: Márcia Andréia

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